Acidentes de Trabalho

O seguro de Acidentes de Trabalho é obrigatório por Lei n.º 100/97, de 13 de setembro através do qual a entidade empregadora transfere para a seguradora a responsabilidade em caso de sinistro ocorrido com algum dos seus colaboradores.

Destinatários

Esta Apólice destina-se a todas as entidades coletivas, com trabalhadores efetivos ou a prazo, a tempo inteiro ou parcial e trabalhadores independentes.

Garante as prestações legalmente devidas em caso de acidente de trabalho, que afete qualquer um dos seus colaboradores, incluindo casos de incapacidade temporária ou permanente (absoluta ou parcial) e morte.

Seguro Acidentes de Trabalho: Proteção e Segurança para Colaboradores e Empresas

O Seguro Acidentes de Trabalho é uma proteção financeira obrigatória para as empresas e colaboradores em caso de acidentes ocorridos durante o período laboral. Ele garante o pagamento de indemnizações aos trabalhadores ou aos seus dependentes, em caso de morte, invalidez permanente ou temporária, ou ainda de despesas médicas e hospitalares decorrentes do acidente.

Vantagens em ter um Seguro Acidentes de Trabalho

Além de cumprir com a obrigatoriedade legal, ter um Seguro Acidentes de Trabalho traz diversos benefícios tanto para os colaboradores quanto para as empresas, como:

Proteção financeira aos trabalhadores em caso de acidentes laborais;
Prevenção de ações judiciais por parte dos colaboradores;
Redução de custos com indemnizações e processos laborais;
Melhoria do clima empresarial e da satisfação dos colaboradores;
Atendimento às normas obrigatórias da Autoridade para as Condições do Trabalho.

Mais informações legais sobre Seguro Acidentes de Trabalho

Autoridade para as Condições do Trabalho
Segurança Social
Fundo de Acidentes de Trabalho

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PERGUNTAS FREQUENTES

Como Funciona o Seguro Acidentes de Trabalho

O Seguro Acidentes Trabalho é obrigatório para todas as empresas que possuem colaboradores contratados, conforme a legislação.

A cobertura aplica-se a todos os tipos de acidentes ocorridos durante o horário de trabalho, incluindo acidentes durante as viagens de ida e volta para o trabalho.

Em caso de acidente, o colaborador deve informar a empresa imediatamente e procurar atendimento médico, caso seja necessário. A empresa, por sua vez, deve informar a seguradora sobre o ocorrido e acompanhar todo o processo de análise e pagamento da indemnização.

Quais são as coberturas do Seguro Acidentes de Trabalho

As coberturas do Seguro de Acidentes de Trabalho incluem indemnizações por morte, invalidez permanente ou temporária, e despesas médicas e hospitalares decorrentes do acidente, de acordo com a Lei n.º 100/97.

O que pode ser considerado acidente de trabalho

Todos os acidentes que aconteçam durante o período e no local de trabalho que causem lesões corporais, morte ou alguma doença que comprometa a capacidade de trabalho são considerados acidentes de trabalho.

Para além disto, também está incluído acidentes durante as viagens de ida e volta para o trabalho, acidentes entre o espaço de refeição e o local de trabalho e, também, acidentes entre um local onde o profissional esteja a trabalhar e o regresso ao local habitual da sua casa.

O que acontece se o acidente ocorrer em teletrabalho

Mesmo em teletrabalho, os trabalhadores continuam a estar protegidos pelo seguro de acidentes de trabalho. No entanto, o acidente deve acontecer no local comunicado à entidade como local de teletrabalho e deve acontecer no exercício das suas funções e durante o horário de trabalho.

Quanto custa um seguro de acidentes de trabalho

O prémio de um seguro de acidentes de trabalho varia em função da atividade da empresa e a massa salarial do quadro de pessoal bem como das coberturas escolhidas, uma vez que quanto mais proteção maior será o preço a pagar pelo seguro.

Como aderir a um Seguro Acidentes Trabalho

Pode fazer online, através do nosso site, preenchendo os seus dados no formulário. Poderá também utilizar os nossos contatos.

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